Nyheder
OK26: Jeg går ind for en bedre fritvalgs-ordning og uddannelse Alex Nielsen er tillidsrepræsentant for 216 skraldemænd i København. Han er glad for sit job og stolt af erhvervet. Men han ønsker sig mere i løn, bedre mulighed for uddannelse og mere i fritvalg.

Tekst og foto: UIla Abildtrup

Alex Nielsen har været skraldemand i 25 år og lige blevet medlem af den politisk ledede bestyrelse i ARC, der håndterer affald for virksomhedens fem ejerkommuner, Dragør, Frederiksberg, Hvidovre, København og Tårnby.
ARC har næsten 900 ansatte, og Alex Nielsen er tillidsrepræsentant for alle de 216 medlemmer af 3F på lokationen Parkstien i Valby.

Det er også ARC, der ejer Amager Bakke, som forvandler store mængder affald til varme og elektricitet, mens folk står på ski ned ad bakken. Lige ved siden af er ARC ved at opføre et stort sorteringsanlæg, som skal efterbehandle en del af hovedstadens restaffald.

Alex Nielsen er glad for sit job og stolt af erhvervet. Virksomheden er også populær og fik for nylig over 200 ansøgere til fem stillinger. Men flertallet af Alex’ kolleger er 35-50 år og har arbejdet som skraldemænd i en årrække. Derfor er han bekymret for den stigende pensionsalder.
”Folk er glade for deres job, og el-bilerne har gjort problemet med støj og forurening mindre. Men vi har en del faldulykker og vridskader, bl.a. fordi beholderne er blevet tungere. Og så har vi også en del vejvrede. Så hvis jeg måtte bestemme her i landet, skulle vi have kortere arbejdsuger i takt med, at vi bliver længere på arbejdsmarkedet.”
Men Alex ved godt, at det nok ikke bliver i hans levealder, at den gennemsnitlige arbejdstid på 37 timer om ugen bliver sat ned.
”Det næstbedste er en bedre fritvalgs-ordning, så folk selv kan vælge, om de vil have en fridag en gang imellem.”

Alex er godt klar over, at mange af hans kolleger til enhver tid vil vælge pengene, hvis de får muligheden.
”Løn er selvfølgelig det vigtigste, men jeg håber alligevel, at OK26 giver os en bedre fritvalgs-ordning. Især seniorerne kan godt bruge mere frihed.”
I den nuværende ordning har man to seniordage om året, når man fylder 58 år. Det tal stiger til fire dage om året, når man fylder 60 år.

Uddannelse og barnets sygedage
Tillidsrepræsentanten håber også på, at han og kollegerne får mulighed for selvvalgt uddannelse. Og igen er det særlig seniorerne, han tænker på.
”Selvvalgt uddannelse vil kunne åbne nye muligheder for kolleger, der er ved at være nedslidt. Så kunne de tage et forløb, der uddannede dem til et andet og mindre belastende arbejde.”

Han går også ind for en ændring af reglerne om barnets sygedage.
”Jeg synes, vi skal gentænke reglerne, så bedsteforældre også kan tage børns sygedage, hvad enten de er biologiske bedsteforældre eller pap- eller bonusbedste. Det ville aflaste forældrene og være til gavn for alle samfundets parter,” mener Alex Nielsen.



Masser af fordele med 3F Som medlem af 3F får du mange gode fordele og rabatter:
  • Rabat på dine forsikringer
  • Rabat i mere end 1.300 butikker og webshops
  • Fri adgang til 3F Superliga
Kontakt