Regimantas Petronis kommer oprindeligt fra Litauen. Som 17-årig var han i gang med en uddannelse til chauffør på en fagskole i Kaunas. Da skolen arrangerede en kulturudveksling med Danmark, tog Regimantas med. Planen var egentlig at tage hjem igen, men sådan skulle det ikke gå.
Han blev hængende i Jylland og begyndte i stedet på en landbrugsuddannelse på landbrugsskolen i Borris. Det blev starten på otte år i landbruget – nærmere bestemt på en minkfarm.
Senere arbejdede han omkring et år på en vinduesfabrik, inden han i tre-fire år blev en del af skadeservicebranchen. Med udgangspunkt i Nordjylland kørte han rundt i hele landet og hjalp med skadeserviceopgaver. Han har også arbejdet i nedrivningsbranchen, hvor han blandt andet har gennemført de nødvendige kurser inden for asbest og PCB.
Den brede erhvervserfaring har givet Redzy et godt kendskab til forskellige brancher og arbejdspladser – og ikke mindst til de mennesker, der arbejder der. Det er erfaringer, han i dag kan bruge som organisator i 3F.

Fra udenlandsk arbejder til organisator
I 2019 begyndte Redzy som organisator i 3F. På det tidspunkt søgte man i Jylland en organisator med særlige sprogkundskaber, så man kunne styrke arbejdet med at organisere udenlandsk arbejdskraft.
Og sprogene har Redzy. Han taler litauisk, russisk, engelsk og dansk, hvilket giver ham gode forudsætninger for at komme i kontakt med udenlandske kolleger og skabe en dialog på deres eget sprog.

Men sproget er langt fra den eneste fordel.
Redzy har selv prøvet at komme til Danmark som udenlandsk arbejder. Han ved, hvordan det føles at stå i et nyt land, skulle finde sin plads på arbejdsmarkedet og måske ikke kende sine rettigheder. Han ved også, hvordan det er at opleve problemer på arbejdspladsen.
Faktisk havde Redzy selv en faglig sag, hvor 3F hjalp ham.
Den oplevelse har været med til at forme hans syn på fagbevægelsen. »Jeg ved, hvordan det er at være udlænding og arbejde i Danmark. Jeg ved, hvordan man kan blive behandlet, og jeg ved præcis, hvordan man har det. Det tror jeg gør en forskel, når jeg møder udenlandske kolleger«, fortæller Redzy.
For Redzy handler arbejdet i 3F først og fremmest om at gøre en forskel for andre.

Passion for fagbevægelsen og den danske model
Redzy har en stor passion for fagbevægelsen og den danske model. For ham er den danske model en helt central del af fundamentet for vores velfærdssamfund.
Det handler ikke kun om arbejdsmarkedet her og nu, men også om fremtiden.
Han ønsker for sine egne 3 børn – og kommende generationer – at de skal vokse op i et samfund, hvor man har ordentlige løn- og arbejdsvilkår, og hvor fællesskab og solidaritet fortsat spiller en vigtig rolle.
Det er også en af drivkræfterne bag hans arbejde i 3F.

Klar til den nye fagforening
Nu glæder Redzy sig til arbejdet i 3F Nordsjælland – og ikke mindst til at blive en del af det nye organiseringsteam. I teamet mødes forskellige erfaringer og forskellige måder at arbejde med organisering på. Og netop forskelligheden ser Redzy som en styrke. – Og han ser frem til at blive en del af den nye store fagforening og til samarbejdet med de mange nye kolleger om at styrke den faglige kamp og fagbevægelsen.

3F Nordsjælland ønsker Redzy varmt velkommen!