Hvilke oplysninger indsamles og behandles?  

Vi indsamler oplysninger, der er nødvendige for at administrere dit medlemskab hos os, både i forbindelse med konkret medlemsrådgivning og i forbindelse med vores generelle medlemsservice og administration – herunder opkrævning af medlemskontingent, kursusaktiviteter, nyhedsbreve, konkurrencer, medlemstilbud, markedsføring, ved spørgeskemaundersøgelser mv. til brug for statistik, analyse og medlemsundersøgelser samt i forbindelse med fagforeningens generelle interessevaretagelse på arbejdsmarkedet.

Medlemsdata registreres og opdateres i Microsoft CRM Dynamics.

Fagbladet 3F benytter Peytz nyhedsbrevssystem til udsendelse af nyhedsbreve, mens e-mailkommunikation fra 3F udsendes via Agillic. Hvis du har sagt ja til nyhedsbreve, så benytter vi de medlemsoplysninger vi har registreret for at kunne tilpasse indhold i nyhedsbreve til dig. Vi indsamler også statistik om åbninger og klik for at kunne forbedre og målrette indhold i nyhedsbrevene. Hvis du har givet cookiesamtykke til det på 3f.dk, så registrerer vi også hvilke sider du har besøgt på 3f.dk med henblik på at kunne tilpasse indhold i nyhedsbreve fra 3F til dig.

SurveyXact, Agillic, Playable og Sitecore benyttes til udsendelse af spørgeskemaundersøgelser, medlemsundersøgelser, konkurrencer og øvrige formularer på 3f.dk. Vi informerer altid om, hvad de indtastede oplysninger bruges til ifm. en undersøgelse, konkurrence eller anden formular på 3f.dk. 

Dine oplysninger behandles også ved din tillidsrepræsentant med henblik på at sikre overholdelse af gældende overenskomster/kollektive aftaler, samt for at bistå dig i konkrete spørgsmål, der måtte opstå på din arbejdsplads.

De oplysninger vi behandler om dig, får vi primært 

• i forbindelse med din indmeldelse  
• når du tilmelder dig aktiviteter i foreningerne mv. 
• når du svarer på medlemsundersøgelser 
• når du bruger vores tjenester (vi indsamler oplysninger om de tjenester, som du bruger herunder, hvordan du bruger dem - se også vores cookiepolitik på hjemmesiden),  
• hvis du vælger at følge et eller flere af vores kurser, som vi udbyder til vores medlemmer eller 
• fra andre i forbindelse med varetagelsen af dine interesser som medlem hos os og som følge af overenskomstmæssige forpligtelser - herunder din arbejdsgiver, offentlige myndigheder eller lign.

Oplysninger vi behandler om dig, vil som udgangspunkt kun omfatte: 

• Navn, adresse samt øvrige kontaktoplysninger 
• Personnummer 
• Fagforeningsmæssigt tilhørsforhold 
• Uddannelse og efteruddannelse  
• Erhvervserfaring, herunder nuværende og tidligere arbejdspladser også i forbindelse med uddannelse  
• Lønoplysninger samt oplysninger om øvrige ansættelsesforhold (arbejdstid, anciennitet mv.) 
• Evt. politisk tilhørsforhold (hvis du deltager i foreningens udvalg og politiske arbejde) 

Hvilke oplysninger, der kan være relevante at indsamle og behandle om dig, vil dog også være helt afhængigt af, hvordan dit medlemskab hos os forløber sig. En tvist eller en problemstilling på din arbejdsplads, som vi skal hjælpe dig med, kan således forudsætte indsamling af også følsomme oplysninger, herunder  

• Helbredsmæssige forhold 
• Sociale forhold 
• Strafbare forhold, hvis konkret sag herom 
• Andre personlige og fortrolige forhold såsom familiemæssige forhold, økonomiske forhold  

Fagbladet 3F er et journalistiske medie, der er medlem af Danske Medier og tilmeldt Pressenævnet. De medlemscases, som Fagbladet 3F bringer, er baseret på samtykke fra medlemmet. 

Retsgrundlaget for behandlingen? 

Vi vurderer, at vi som forening har en legitim og saglig grund til at behandle dine medlemsoplysninger med henblik på at kunne administrere dit medlemskab og servicere dig på bedst mulig vis og med henblik på at kunne sikre opfyldelse af de gældende arbejdsretlige forpligtelser og rettigheder, herunder gældende overenskomster, lokalaftaler, ansættelsesaftaler og ansættelsesretlige love – både i forhold til dig og vores øvrige medlemmer.  

Det er derfor vores vurdering, at vi kan behandle dine oplysninger i overensstemmelse med de følgende regler: 

• databeskyttelsesforordningens artikel 6, stk. 1, litra b, hvorefter der kan ske behandling af personoplysninger, hvis det er nødvendigt for at opfylde en kontrakt 
• databeskyttelsesforordningens artikel 6, stk. 1, litra c, hvorefter der kan ske behandling af personoplysninger, hvis det er nødvendigt for at overholde en retlig forpligtelse 
• databeskyttelsesforordningens artikel 6, stk. 1, litra f, hvorefter der kan ske behandling af personoplysninger, hvis det er nødvendigt for at forfølge en berettiget interesse, medmindre hensynet til den registreredes interesser går forud herfor 
• databeskyttelseslovens § 8, stk. 2 og 3, hvorefter der kan ske behandling af oplysninger om strafbare forhold, hvis det er nødvendigt til varetagelse af en berettiget interesse, og hvis denne interesse klart overstiger hensynet til den registrerede, ligesom der kan ske videregivelse hvis det sker til varetagelse af interesser der klart overstiger de hensyn, der begrunder hemmeligholdelse, og 
• databeskyttelseslovens § 10, hvorefter der kan ske behandling af personoplysninger til brug for statistiske eller videnskabelige undersøgelser af væsentlig samfundsmæssig betydning 
• databeskyttelseslovens § 12, stk. 1 og 2, hvorefter der kan ske behandling af personoplysninger til brug for varetagelse af arbejdsretlige forpligtelser, eller hvis det er for at forfølge en berettiget interesse, der udspringer af lov eller kollektiv overenskomst 

Det er desuden vores vurdering, at vi kan behandle oplysning om dit CPR-nummer (fortrolig oplysning) efter databeskyttelseslovens § 11, stk. 2, nr. 4. 

Vores legitime interesser og din mulighed for at gøre indsigelse 

Vi behandler primært dine oplysninger efter databeskyttelseslovens § 12, fordi det er nødvendigt for at overholde vores arbejdsretlige forpligtelser og forfølge dine retskrav og interesser, der udspringer af anden lovgivning og kollektive overenskomster. 

Dog foretages der også behandlinger, fordi det er nødvendigt for at administrere dit medlemskab bedst muligt, herunder yde den service, der forventes, og for at forfølge eventuelle interesser i henhold til øvrige arbejdsretlige aftaler.  

Det er i den forbindelse vores vurdering, at vores legitime interesse i at kunne administrere dit medlemskab, at kunne på dine (og andre medlemmers) vegne forfølge retskrav i henhold til de arbejdsretlige forpligtelser og ansættelsesretlige regler, at sikre overholdelse af gældende lokale aftaler og overenskomster samt at kunne overholde vores egne arbejdsretlige forpligtelser i forhold til arbejdsgiver, overstiger din interesse i, at dine oplysninger ikke behandles.  

Du har i forhold til vores behandling, der er baseret på en legitim interesse, imidlertid mulighed for at gøre indsigelse mod, at vores interesser overstiger din interesse i, at der ikke sker behandling af dine oplysninger, jf. mere under punktet Dine rettigheder. 

Hvilke oplysninger indsamles og behandles? 

Vi er forhandlings- og påtaleberettigede i forhold til overenskomsterne og indsamler derfor oplysninger, som er nødvendige for at sikre, at de gældende overenskomster overholdes i forbindelse med fastlæggelsen af bl.a. dine ansættelsesbetingelser – herunder din løn og dine arbejdstider, hvis din ansættelse er omfattet af overenskomsterne.  

Til brug for vores arbejde indhenter vi bl.a. lister over ansatte (medlemmer såvel som ikke-medlemmer) omfattet af overenskomsten på de enkelte arbejdspladser og også vagtaftaler/vagtformer. Desuden behandler vi oplysninger i forbindelse med individuelle samt generelle lønforhandlinger for alle ansatte omfattet af overenskomsten med henblik på at sikre overholdelse heraf 

Oplysningerne videregives af arbejdsgiver til den forhandlingsberettigede forening (lokale fagforening) eller indhentes af tillidsrepræsentanten på den enkelte arbejdsplads og udveksles med fagforeningen af hensyn til sikring af overholdelse af gældende overenskomster mv. Dine oplysninger behandles derfor også af tillidsrepræsentanten på din arbejdsplads. 

Oplysningerne kan omfatte 

• Fulde navn 
• Personnummer 
• Tjenestested 
• Stilling/titel 
• Arbejdstider  
• Lønoplysninger 

Retsgrundlaget for behandlingen 

Vi vurderer, at vi som forening har en legitim og saglig grund til at behandle dine personoplysninger, når det er nødvendigt med henblik på at sikre, at de gældende overenskomster overholdes. 

Det er derfor vores vurdering, at vi kan behandle dine oplysninger i overensstemmelse med de følgende regler: 

• databeskyttelsesforordningens artikel 6, stk. 1, litra b, hvorefter der kan ske behandling af personoplysninger, hvis det er nødvendigt for at opfylde en kontrakt 
• databeskyttelsesforordningens artikel 6, stk. 1, litra c, hvorefter der kan ske behandling af personoplysninger, hvis det er nødvendigt for at overholde en retlig forpligtelse 
• databeskyttelsesforordningens artikel 6, stk. 1, litra f, hvorefter der kan ske behandling af personoplysninger, hvis det er nødvendigt for at forfølge en berettiget interesse, medmindre hensynet til den registreredes interesser går forud herfor 
• databeskyttelseslovens § 12, stk. 1 og 2, hvorefter der kan ske behandling af personoplysninger til brug for varetagelse af arbejdsretlige forpligtelser, eller hvis det er for at forfølge en berettiget interesse, der udspringer af lov eller kollektiv overenskomst 

Vores legitime interesser og din mulighed for at gøre indsigelse 

Vi behandler primært dine oplysninger efter databeskyttelseslovens § 12, fordi det er nødvendigt for at overholde vores arbejdsretlige forpligtelser og for at forfølge dine og vores øvrige medlemmers legitime interesser, der udspringer af anden lovgivning og kollektive overenskomster. 

Det er vores vurdering, at vores legitime interesser i at forfølge krav og legitime interesser, der udspringer af øvrige arbejdsretlige aftaler, samt for at administrere henvendelser, overstiger din interesse i, at dine oplysninger ikke behandles, men du har mulighed for at gøre indsigelse mod, at vores interesser overstiger din interesse i, at der ikke sker behandling af dine oplysninger, jf. nærmere under punktet Dine rettigheder. 

Hvilke oplysninger indsamles og behandles?  

Hvis du i øvrigt har haft kontakt til 3F – herunder til en af vores lokale fagforeninger eller til Fagbladet 3F – det kan være, du har kontaktet os med en generel forespørgsel eller du abonnerer på vores nyhedsbrev uden at være medlem – vil vi alene behandle de helt konkrete oplysninger relateret til denne kontakt.  

Har du henvendt dig til os med en generel forespørgsel, vil oplysningerne, der behandles, afhænge af, hvilket medie du har anvendt, og hvad din forespørgsel drejer sig om.

Har du tilmeldt dig vores nyhedsbreve, vil vi behandle dit navn og din mailadresse ligesom vi indsamler statistik om åbninger og klik for at kunne forbedre og målrette indhold i nyhedsbrevene. Hvis du har givet cookiesamtykke til det, så registrerer vi også hvilke sider du har besøgt på 3f.dk med henblik på at kunne tilpasse indhold i nyhedsbreve til dig.

Har du deltaget i en konkurrence, vil vi behandle dit navn og din mailadresse og telefonnummer og kontakte dig, hvis du vinder. Hvis du har givet samtykke til det, vil vi ligeledes sende dig nyheder og informationer på mail.

Hvis du har ansøgt om at blive medlem enten via vores hjemmeside eller gennem videregivelse af oplysninger til en medarbejder, behandler vi de oplysninger du har afgivet med det formål at kunne melde dig ind:

• Navn
• CPR-nummer
• Adresse
• Kontaktoplysninger som e-mail og telefonnummer
• Betalingstype og oplysninger herom
• Type af medlemskab

For at kunne melde dig ind i fagforeningen, har vi brug for yderligere oplysninger for at kunne melde dig ind:

• Arbejdspladssted
• Arbejdstimer
• Navn på nuværende fagforening ved overflytning til anden fagforening 

Retsgrundlaget for behandlingen 

Vi vurderer, at vi som forening har en legitim og saglig grund til at behandle dine personoplysninger, med henblik på at kunne håndtere dine henvendelse og også eventuelle abonnementer. 

Det er derfor vores vurdering, at vi kan behandle dine oplysninger i overensstemmelse med databeskyttelsesforordningens artikel 6, stk. 1, litra f, hvorefter der kan ske behandling af personoplysninger, hvis det er nødvendigt for at forfølge en berettiget interesse, medmindre hensynet til den registreredes interesser går forud herfor. 

Du har imidlertid mulighed for at gøre indsigelse mod, at vores interesser overstiger din interesse i, at der ikke sker behandling af dine oplysninger, jf. mere under punktet Dine rettigheder.

Er du tilmeldt vores nyhedsbrev, vil oplysningerne blive behandlet i overensstemmelse med databeskyttelsesforordningens artikel 6, stk. 1, litra a, hvorefter der kan ske behandling af personoplysninger med dit samtykke. Du har altid mulighed for at tilbagekalde dit samtykke i de enkelte nyhedsbreve.

Hvilke oplysninger indsamles og behandles? 

Hvis et af vores medlemmer anmoder om vores bistand vedrørende en konkret sag, kan vi i forbindelse med vores oplysning af sagen eventuelt modtage oplysninger om dig, hvis du indgår i sagen som tredjepart. Det kan være, at du er familiemedlem, eller at du er/har været kollega til eller leder for vores medlem.  

Oplysningerne kan – afhængig af sagen og din relation til vores medlem – omfatte identitets- og kontaktoplysninger samt din familiemæssige/ arbejdsmæssige/ professionelle relation til vores medlem, samt oplysninger om dine sociale forhold/ helbredsmæssige forhold / erhvervsmæssige forhold.  

Retsgrundlaget for behandlingen 

Vi vurderer, at der foreligger en legitim og saglig grund til at behandle dine personoplysninger, når det er nødvendigt med henblik på at kunne fastlægge vores medlems retskrav, samt for at overholde vores arbejdsretlige forpligtelser og forfølge vores medlemmers legitime interesser.  

Det er derfor vores vurdering, at vi kan behandle dine oplysninger i overensstemmelse med de følgende regler: 

• databeskyttelsesforordningens artikel 6, stk. 1, litra b, hvorefter der kan ske behandling af personoplysninger, hvis det er nødvendigt for at opfylde en kontrakt 
• databeskyttelsesforordningens artikel 6, stk. 1, litra c, hvorefter der kan ske behandling af personoplysninger, hvis det er nødvendigt for at overholde en retlig forpligtelse 
• databeskyttelsesforordningens artikel 6, stk. 1, litra f, hvorefter der kan ske behandling af personoplysninger, hvis det er nødvendigt for at forfølge en berettiget interesse, medmindre hensynet til den registreredes interesser går forud herfor 
• databeskyttelseslovens § 8, stk. 2 og 3, hvorefter der kan ske behandling af oplysninger om strafbare forhold, hvis det er nødvendigt til varetagelse af en berettiget interesse, og hvis denne interesse klart overstiger hensynet til den registrerede, ligesom der kan ske videregivelse hvis det sker til varetagelse af interesser der klart overstiger de hensyn, der begrunder hemmeligholdelse, og 
• databeskyttelseslovens § 12, stk. 1 og 2, hvorefter der kan ske behandling af personoplysninger til brug for varetagelse af arbejdsretlige forpligtelser, eller hvis det er for at forfølge en berettiget interesse, der udspringer af lov eller kollektiv overenskomst 

Det er desuden vores vurdering, at vi kan behandle oplysning om dit CPR-nummer (fortrolig oplysning) efter databeskyttelseslovens § 11, stk. 2, nr. 4.  

Vores legitime interesser og din mulighed for at gøre indsigelse 

Vi behandler primært dine oplysninger efter databeskyttelseslovens § 12, fordi det er nødvendigt for at overholde vores arbejdsretlige forpligtelser og forfølge vores medlemmers legitime interesser, der udspringer af anden lovgivning eller kollektive overenskomster samt af øvrige ansættelses-/arbejdsretlige aftaler.  

Det er i den forbindelse vores vurdering, at vores legitime interesse i at kunne på vores medlemmers vegne forfølge retskrav i henhold til de ansættelsesretlige regler, gældende ansættelsesaftaler, gældende lokale aftaler og gældende overenskomster samt at kunne overholde vores egne arbejdsretlige forpligtelser i forhold til de involverede arbejdsgivere og modparter i øvrigt, overstiger din interesse i, at dine oplysninger ikke behandles.  

Du har imidlertid mulighed for at gøre indsigelse mod, at vores interesser overstiger din interesse i, at der ikke sker behandling af dine oplysninger, jf. nærmere under punktet Dine rettigheder. 

Har du ansøgt om fondsmidler?  

Hvilke oplysninger indsamles og behandles? 

Vi indsamler oplysninger, som er nødvendige for at behandle din fondsansøgning – herunder vurdere dit behov og din begrundelse op imod andre ansøgere. Hvilke oplysninger, der kan være relevante at indsamle og behandle, vil være helt afhængig af, hvad der danner baggrund for din ansøgning, og dermed hvilke oplysninger du sender ind til os. 

Oplysninger kan blandt andet omfatte: 

• Identifikations- og kontaktoplysninger 
• Personnummer.  
• Helbredsmæssige forhold 
• Politisk og fagforeningsmæssigt tilhørsforhold 
• Sociale forhold 
• Strafbare forhold (hvis hvidvaskkontrol giver anledning dertil) 
• Andre personlige og fortrolige forhold såsom familiemæssige forhold og økonomiske forhold mv. 

Retsgrundlaget for behandlingen 

Vi vurderer, at vi ved som forening har en legitim og saglig grund til at behandle dine personoplysninger med henblik på at kunne administrere fondsansøgningen og forsvare os mod eventuelle krav baseret på indsigelser mod behandlingen af fondsansøgningen, og også for at overholde gældende fondsregler samt bogførings- og regnskabsregler  

Det er derfor vores vurdering, at vi kan behandle dine oplysninger i overensstemmelse med de følgende regler: 

• databeskyttelsesforordningens artikel 6, stk. 1, litra c, hvorefter der kan ske behandling af personoplysninger, hvis det er nødvendigt for at overholde en retlig forpligtelse 
• databeskyttelsesforordningens artikel 6, stk. 1, litra f, hvorefter der kan ske behandling af personoplysninger, hvis det er nødvendigt for at forfølge en berettiget interesse, medmindre hensynet til den registreredes interesser går forud herfor 

Det er desuden vores vurdering, at vi kan behandle oplysning om dit CPR-nummer (fortrolig oplysning) efter databeskyttelseslovens § 11, stk. 2, nr. 4. 

Vores legitime interesser og din mulighed for at gøre indsigelse 

En del af vores behandling er baseret på artikel 6, stk. 1, litra f, hvorefter der kan ske behandling af hensyn til at forfølge en berettiget interesse. Det er i den forbindelse vores vurdering, at vores legitime interesse i at kunne administrere fondsansøgningen og forsvare os mod eventuelle krav baseret på indsigelser mod behandlingen af fondsansøgningen, overstiger din interesse i, at dine oplysninger ikke behandles.  

Du har imidlertid mulighed for at gøre indsigelse mod, at vores interesser overstiger din interesse i, at der ikke sker behandling af dine oplysninger, jf. nærmere punktet Dine rettigheder.

Hvilke oplysninger indsamles og behandles? 

 Vi indsamler oplysninger, som er nødvendige for at behandle din fondsansøgning – herunder vurdere dit behov og din begrundelse op imod andre ansøgere. Hvilke oplysninger, der kan være relevante at indsamle og behandle, vil være helt afhængig af, hvad der danner baggrund for din ansøgning, og dermed hvilke oplysninger du sender ind til os.

Oplysninger kan blandt andet omfatte:

• Identifikations- og kontaktoplysninger
• Personnummer. 
• Helbredsmæssige forhold
• Politisk og fagforeningsmæssigt tilhørsforhold
• Sociale forhold
• Strafbare forhold (hvis hvidvaskkontrol giver anledning dertil)
• Andre personlige og fortrolige forhold såsom familiemæssige forhold og økonomiske forhold mv.

Retsgrundlaget for behandlingen

Vi vurderer, at vi ved som forening har en legitim og saglig grund til at behandle dine personoplysninger med henblik på at kunne administrere fondsansøgningen og forsvare os mod eventuelle krav baseret på indsigelser mod behandlingen af fondsansøgningen, og også for at overholde gældende fondsregler samt bogførings- og regnskabsregler 

Det er derfor vores vurdering, at vi kan behandle dine oplysninger i overensstemmelse med de følgende regler:

• databeskyttelsesforordningens artikel 6, stk. 1, litra c, hvorefter der kan ske behandling af personoplysninger, hvis det er nødvendigt for at overholde en retlig forpligtels
• databeskyttelsesforordningens artikel 6, stk. 1, litra f, hvorefter der kan ske behandling af personoplysninger, hvis det er nødvendigt for at forfølge en berettiget interesse, medmindre hensynet til den registreredes interesser går forud herfor

Det er desuden vores vurdering, at vi kan behandle oplysning om dit CPR-nummer (fortrolig oplysning) efter databeskyttelseslovens § 11, stk. 2, nr. 4.

Vores legitime interesser og din mulighed for at gøre indsigelse

En del af vores behandling er baseret på artikel 6, stk. 1, litra f, hvorefter der kan ske behandling af hensyn til at forfølge en berettiget interesse. Det er i den forbindelse vores vurdering, at vores legitime interesse i at kunne administrere fondsansøgningen og forsvare os mod eventuelle krav baseret på indsigelser mod behandlingen af fondsansøgningen, overstiger din interesse i, at dine oplysninger ikke behandles. 

Du har imidlertid mulighed for at gøre indsigelse mod, at vores interesser overstiger din interesse i, at der ikke sker behandling af dine oplysninger, jf. nærmere punktet Dine rettigheder.

Hvilke oplysninger indsamles og behandles? 

Vi indsamler oplysninger, der er nødvendige for at administrere din kursus-/arrangementsdeltagelse, herunder for at håndtere tilmelding og afvikling af kurset/arrangementet (fx. til at bekræfte din tilmelding og udarbejde deltagerliste, navneskilte, fremmødetjek, evalueringer mv), samt for at kunne definere deltager-målgrupper og sende elektronisk og/eller fysisk materiale til deltagerne, og endelig i forhold til reservation af kursusstedet og dialog med kursusstedet om den nærmere afvikling af kurset. 

Oplysninger bliver kun indsamlet fra dig og kan blandt andet omfatte: 

• Identifikations- og kontaktoplysninger 
• Personnummer 
• Arbejdsplads (rolle og ydernummer) 
• Særlige fødevarepræferencer 
• Betalingsoplysninger 

Retsgrundlaget for behandlingen 

Vi vurderer, at vi som forening har en legitim og saglig grund til at behandle dine personoplysninger med henblik på at kunne yde behørig service og administrere og afvikle vores kurser/arrangementer på den mest hensigtsmæssige måde ved bl.a. at behandle fødevarepræferencer, deltagerlister og målgrupper, samt for at overholde gældende bogførings- og regnskabsregler. 

Det er derfor vores vurdering, at vi kan behandle dine oplysninger i overensstemmelse med de følgende regler: 

• databeskyttelsesforordningens artikel 6, stk. 1, litra c, hvorefter der kan ske behandling af personoplysninger, hvis det er nødvendigt for at overholde en retlig forpligtelse 
• databeskyttelsesforordningens artikel 6, stk. 1, litra f, hvorefter der kan ske behandling af personoplysninger, hvis det er nødvendigt for at forfølge en berettiget interesse, medmindre hensynet til den registreredes interesser går forud herfor 

Vores legitime interesser og din mulighed for at gøre indsigelse 

Vores behandling af dine oplysninger er bl.a. baseret på databeskyttelsesforordningens artikel 6, stk. 1, litra f (legitim interesse), fordi vi forfølger såvel dine som vores egne legitime interesser i at kunne yde behørig service og administrere og afvikle vores kurser på den mest hensigtsmæssige måde ved bl.a. at behandle fødevarepræferencer, deltagerlister og målgrupper. 

Det er i den forbindelse vores vurdering, at vores legitime interesse heri, overstiger din interesse i, at dine oplysninger ikke behandles, men du har mulighed for at gøre indsigelse mod, at vores interesser overstiger din interesse i, at der ikke sker behandling af dine oplysninger, jf. nærmere under punktet Dine rettigheder. 

Hvilke oplysninger indsamles og behandles?  

Hvis du i øvrigt har haft kontakt til 3F – herunder til en af vores lokale fagforeninger eller til Fagbladet 3F – det kan være, du har kontaktet os med en generel forespørgsel eller du abonnerer på vores nyhedsbrev uden at være medlem – vil vi alene behandle de helt konkrete oplysninger relateret til denne kontakt.  

Har du henvendt dig til os med en generel forespørgsel, vil oplysningerne, der behandles, afhænge af, hvilket medie (fx hjemmeside eller app) du har anvendt, og hvad din forespørgsel drejer sig om. Har du fx tilmeldt dig vores nyhedsbreve, vil vi behandle dit navn og din mailadresse, ligesom vi indsamler statistik om åbninger og klik for at kunne forbedre og målrette indhold i nyhedsbrevene.

Fagbladet 3F benytter Peytz mailingsystem til at udsende nyhedsbreve, mens e-mailkommunikation fra 3F bliver sendt ud via Agillic.

Retsgrundlaget for behandlingen 

Vi vurderer, at vi som forening har en legitim og saglig grund til at behandle dine personoplysninger, med henblik på at kunne håndtere dine henvendelse og også eventuelle abonnementer. 

Det er derfor vores vurdering, at vi kan behandle dine oplysninger i overensstemmelse med databeskyttelsesforordningens artikel 6, stk. 1, litra f, hvorefter der kan ske behandling af personoplysninger, hvis det er nødvendigt for at forfølge en berettiget interesse, medmindre hensynet til den registreredes interesser går forud herfor. 

Du har imidlertid mulighed for at gøre indsigelse mod, at vores interesser overstiger din interesse i, at der ikke sker behandling af dine oplysninger, jf. nærmere under punktet Dine rettigheder. 

Er du tilmeldt vores nyhedsbrev, vil oplysningerne blive behandlet i overensstemmelse med databeskyttelsesforordningens artikel 6, stk. 1, litra a, hvorefter der kan ske behandling af personoplysninger med dit samtykke. Du har altid mulighed for at tilbagekalde dit samtykke i de enkelte nyhedsbreve..